Czy rzecznictwo jest podobne do przywództwa? To może być. Ale potrzeba o wiele więcej umiejętności i cech, aby być dobrym przywódcą. Więc czym są cechy przywódcze o czym każdy lider powinien pomyśleć w 2023 roku?
Jeśli uważnie się przyjrzysz, zauważysz wiele typowych cech udanych liderów. Są zorientowani na wyniki, zdecydowani i kompetentni. Ten artykuł przedstawia ostateczne podejście do przywództwa i dziesięć cech, które determinują dobrego lidera w każdym kontekście. Zanurzmy się, jeśli jesteś gotowy poznać nowe spostrzeżenia na temat dobrych cech przywódczych lub chcesz być dobrym liderem.
Spis treści
- Czym są cechy przywódcze i dlaczego są ważne?
- Korzyści wynikające z posiadania doskonałych cech przywódczych
- 10 idealnych cech przywódczych
- Wskazówki dotyczące poprawy cech przywódczych
- Bottom Line
- Często zadawane pytania
Więcej wskazówek dotyczących AhaSlides
Szukasz narzędzia do zaangażowania swojego zespołu?
Zbierz członków swojego zespołu w zabawnym quizie na AhaSlides. Zarejestruj się, aby wziąć udział w darmowym quizie z biblioteki szablonów AhaSlides!
🚀 Weź darmowy quiz☁️
Omówienie
| Kiedy pojawiło się określenie „przywództwo”? | Koniec XVIII wieku. |
| Gdzie istnieje „przywództwo”? | Przywództwo może występować we wszystkich organizacjach i na wszystkich poziomach społeczeństwa, nie tylko w miejscu pracy. |
Czym są cechy przywódcze i dlaczego są ważne?
Przywództwo jest istotnym aspektem rozwoju i sukcesu każdej organizacji, organizacji nastawionej na zysk lub non-profit, rządu lub pozarządu. Złe style przywództwa mogą prowadzić do niepowodzeń w wynikach biznesowych i niezdolności do zaangażowania się w osiągnięcia grupy oraz kwestionować, czy istnieją jakiekolwiek podobieństwa między wielkimi przywódcami. W teorii przywództwa cechowego skuteczne przywództwo posiada te same cechy lub cechy, co dziedziczne atrybuty odróżniające przywódców od nie-liderów.
Cech przywódczych można się nauczyć i ćwiczyć poprzez formalne lub nieformalne szkolenia i doświadczenie. Liderzy nie rodzą się po to, by nimi zostać; uczą się umiejętności przywódczych podczas dorastania. Ale czy na cechy przywódcze można wpływać lub je przenosić? Funkcje mogą być mobilne w różnych branżach i na różnych stanowiskach i zależą od chęci i gotowości liderów do motywowania i inspirowania innych.
W dobie technologii i rewolucji cyfrowej pojawiają się nowe siły zmieniające cechy przywódcze, jak np Vince'a Molinaro wprowadzone w jego ostatnich badaniach, w tym technologię transformacyjną, niestabilność geopolityczną, rewolucjonizację środowiska pracy, dostarczanie różnorodności i zmianę przeznaczenia korporacji.
Ponadto cechy lidera i skuteczność lub wydajność mają silny związek. Cechy udanego przywództwa to połączenie dobrych cech przywódczych, które zapewniają, że wszyscy uczestnicy osiągają korzyści i jednocześnie osiągają kluczowe cele. Zrozumienie, które cechy definiują dobre cechy przywódcze, jest niezbędne do ukończenia zadań i celów.
Korzyści z posiadania doskonałych cech przywódczych
Liderzy to nie najlepsi ludzie, ale najlepsi ludzie, którzy mogą pouczać i inspirować pracowników do ciągłego zaangażowania w firmę. Oto pięć korzyści płynących z posiadania świetnego lidera w organizacji pod względem jednostek i firmy:
- Mając jasną wizję, skuteczne przywództwo wyznacza realistyczne i osiągalne cele, ale niezbyt szybko, więc ich zespół musi zainwestować wysiłek, aby je osiągnąć.
- Są dobrzy w wyznaczaniu najlepszych SOP (Standardowa procedura operacyjna), aby ich pracownicy pracowali mądrze i osiągali najwyższe wyniki.
- Dzięki bogatemu doświadczeniu i wiedzy skuteczny lider może wyznaczyć odpowiednią osobę na właściwe stanowisko, aby uzyskać najlepsze wyniki.
- Wzorem etyki jest lider posiadający dobre cechy przywódcze; prawdopodobnie będą zachęcać do zdrowej konkurencji, wartości moralnych i różnorodności kulturowej w miejscu pracy, tak aby każdy pracownik czuł się komfortowo w pracy długoterminowej. W ten sposób można zwiększyć wskaźnik retencji pracowników.
- Dobre przywództwo może zwiększyć efektywność zespołu, co napędza firmę do odniesienia sukcesu na rynku związanym ze wzrostem przychodów i zysków.
17 doskonałych cech cech przywódczych
#1. Komunikacja
Dobra umiejętność komunikacji jest istotna, obejmuje ona zarówno komunikację werbalną, jak i niewerbalną. Nie chodzi tylko o przekazywanie informacji innym, ale o to, jak przekazać je w sposób inspirujący, aby każdy pracownik mógł je zaakceptować lub uwierzyć w nie. Może to być aktywne słuchanie, język ciała, wystąpienia publiczne i wiele więcej. Sztuka komunikacji może leżeć u podstaw tego, w jaki sposób liderzy komplementują, nagradzają lub karzą podwładnych za zadania, które wykonali lub nie wykonali.
#2. Rzecznictwo – cechy przywódcze
Przywódca, którego popierasz, pokazuje ci swoje aktywne słuchanie i empatię wobec każdego pracownika, dzięki czemu może bronić z zaufaniem. Nie wywierają presji na innych; starają się słuchać i starać się zrozumieć, zamiast skupiać się tylko na rozwiązywaniu problemów. Nie pozwolą, aby założenia pojawiały się zbyt szybko i podejmą działania proaktywnie, zanim ktoś poprosi o pomoc.
#3. Ekspertyza – cechy przywódcze
Wpływowi liderzy nie muszą być najbardziej doświadczeni ani innowacyjni w zespole, ale mają wystarczającą wiedzę, aby przekonać innych do przestrzegania ich standardów i zasad. Nauka to proces trwający całe życie, a oni są głodni edukacji. Zawsze szukają okazji, aby się doskonalić i poszerzać swoje perspektywy na temat siebie, innych i otaczającego ich świata. Każda decyzja, którą podejmują, jest błędna; kryje się za nią pasja.
Z tak wieloma innymi rzeczami. Sprawdź: Top 17 Cechy dobrego lidera
7 wskazówek, jak poprawić cechy przywódcze
- Zidentyfikuj mocne i słabe strony swojego stylu przywództwa i wydajności zespołu.
- Poświęć czas na komunikację ze swoimi pracownikami i zrozum ich sytuację
- Zbieraj ankiety i ucz się na podstawie opinii
- Zastanów się nad swoją porażką i sukcesem i ucz się z tego
- Organizuj częste działania budujące zespół, stosuj bonusy i zachęty, aby nagradzać najlepszych i wspierać rozwój pracowników.
- Twórz szkolenia rozwojowe dla swoich pracowników, aby mogli często przekwalifikowywać się i podnosić kwalifikacje
- Utwórz szkolenia z zakresu przywództwa i zarządzania, aby znaleźć potencjalnych liderów, którzy będą Cię lepiej wspierać w zarządzaniu zespołem
Bottom Line
Sprawdźmy zatem powyższe cechy przywódcze! Bycie skutecznym liderem nie jest łatwe. Wiele cech można wykorzystać do zdefiniowania dobrych cech przywódczych, ale powyższe dziesięć wskaźników należy do najpopularniejszych, jakie posiada większość liderów.
Korzyści czy kary? To trudne pytanie, które wielu liderów zadaje sobie, radząc sobie ze swoimi podwładnymi. Nagradzanie pracowników premiami, zachętami i prezentami,… nigdy nie jest złym pomysłem na zwiększenie wydajności zespołu i więzi. AhaSlajdy ze zróżnicowanym gry, ankiety i quizy może pomóc liderom okazywać uznanie i troskę swoim pracownikom, prezentować pomysły i skuteczniej komunikować się.
Ref: WeForum
Często zadawane pytania
Masz pytanie? Mamy odpowiedzi.
