Szablony ankiet i przykłady | Dobre Praktyki w 2024 r

Jako ludzie, nie znosimy, gdy ktoś mówi nam, że możemy się mylić w jakiejś sprawie lub że potrzebujemy poprawy, prawda? Decyzja o zebraniu opinii na temat wydarzenia – od uczniów, zespołu, czy kogokolwiek innego – może być trudna. Wtedy właśnie z pomocą przychodzą szablony ankiet!

Zebranie bezstronnej opinii publicznej może stanowić wyzwanie, szczególnie w przypadku dużych grup. Dotarcie do zróżnicowanej grupy odbiorców i unikanie stronniczości to kluczowe kwestie.

Przyjrzyjmy się najlepszym praktykom! Te przykłady pokażą Ci, jak skonfigurować skuteczne ankiety dla dużej liczby osób, zapewniając zebranie cennych i reprezentatywnych danych.

🎯 Dowiedz się więcej: Użyj badania satysfakcji pracowników aby zwiększyć wskaźnik zaangażowania netto w pracy!

Jak uzyskać cenne informacje zwrotne od odbiorców docelowych, nie doprowadzając ich do nudy? Zanurz się szybko, aby pobrać bezpłatne szablony ankiet oparte na sztucznej inteligencji!

Spis treści

• Wskazówki dotyczące lepszego zaangażowania
• Co to jest ankieta?
• Dlaczego korzystamy z ankiet online?
• Ogólna ankieta na temat opinii o wydarzeniu
• Ankieta dotycząca kwestii środowiskowych
• Ankieta zaangażowania zespołu
• Badanie efektywności szkoleń
• Często zadawane pytania

Poznaj lepiej swoich znajomych! Sprawdź jak założyć ankietę online!

Użyj quizów i gier na AhaSlides, aby stworzyć zabawne i interaktywne ankiety, które pozwolą Ci zebrać opinie publiczne w pracy, w klasie lub podczas małych spotkań

🚀 Utwórz bezpłatną ankietę☁️

Co to jest ankieta?

Możesz po prostu powiedzieć „Och, to mnóstwo pytań, na które musisz odpowiedzieć bez wyraźnego powodu”.

Ankiety często mogą wydawać się stratą czasu dla osób, które na nie odpowiadają. Ale ankieta to o wiele więcej niż tylko kilka pytań i odpowiedzi.

Ankiety to najskuteczniejszy sposób gromadzenia informacji lub spostrzeżeń na temat czegokolwiek z odpowiedniej puli grupy docelowej. Czy to naukowcy, firmy, media, czy nawet zwykłe spotkania grup fokusowych, ankiety mogą pomóc Ci uzyskać wgląd we wszystko.

🎉 Przewodnik użytkowania AhaSlides – internetowy twórca ankietjako najlepsze narzędzie badawcze w 2024 r

Istnieją cztery główne modele ankiet

• Ankiety twarzą w twarz
• Ankiety telefoniczne
• Ankiety pisemne za pomocą pióra i papieru
• Ankiety komputerowe z wykorzystaniem platform internetowych

Dlaczego używamy szablonów ankiet online?

Szkoły, uczelnie, uniwersytety, organizacje biznesowe, organizacje charytatywne, organizacje pozarządowe – co tylko zechcesz – wszyscy potrzebują ankiet. To jeden z najlepszych sposobów na zebranie szczerych odpowiedzi od grupy docelowej. Oczywiście możesz zapytać, dlaczego nie napisać szablonu ankiety w Wordzie, wydrukować go i wysłać do respondentów? To mogłoby dać te same rezultaty, prawda?

Ankiety online mogą z pewnością sprawić, że Twoi docelowi odbiorcy powiedzą „Cóż, to było łatwe i całkiem znośne”.

Tworzenie szablonów ankiet online za pomocą AhaSlajdy jest bardzo korzystny, w tym:

• Daje szybsze rezultaty
• Pomóż zaoszczędzić dużo pieniędzy na papierze
• Daj Ci raporty o tym, jak odpowiedzieli Twoi respondenci
• Pozwól swoim respondentom na dostęp do ankiety za pomocą Internetu z dowolnego miejsca na świecie
• Pomóż Ci dotrzeć do nowych odbiorców

Możesz sprawić, że ankiety będą dla odbiorców interesujące, zadając im różne rodzaje pytań zamiast prostych pytań „zgadzam się lub nie zgadzam się”.

Oto niektóre typy pytań ankietowych, których możesz użyć:

1. Otwarty: Zapytaj odbiorców i pytanie otwarte i pozwól im odpowiedzieć swobodnie, bez konieczności wybierania z zestawu odpowiedzi wielokrotnego wyboru.
2. Poll: To raczej pytanie z ustaloną odpowiedzią – tak/nie, zgadzam się/nie zgadzam się itd.
3. Waga: Na skala przesuwnalub Skala ocen, Twoja publiczność może ocenić, co sądzi o pewnych aspektach czegoś – świetnie/dobrze/w porządku/źle/okropnie itd.

Bez zbędnej zwłoki przyjrzyjmy się teraz niektórym szablonom i przykładom ankiet oraz temu, jak można z nich korzystać.

4 konfigurowalne szablony ankiet + pytania

Czasami trudno jest się pogubić, jak rozpocząć ankietę lub jakie pytania zadać. Właśnie dlatego gotowe szablony ankiet mogą okazać się zbawienne. Możesz z nich korzystać w obecnej formie lub dostosować je, dodając więcej pytań lub modyfikując je według własnych potrzeb. 

Aby skorzystać z poniższego szablonu, wystarczy wykonać następujące proste czynności:

• Znajdź swój szablon poniżej i kliknij przycisk, aby go pobrać
• Stwórz swój darmowy Konto AhaSlides
• Wybierz żądany szablon z biblioteki szablonów
• Użyj go tak, jak jest lub dostosuj go tak, jak chcesz

#1 – Szablony ankiet opinii o wydarzeniach ogólnych

Prowadzenie prezentacji, konferencji, prostego grupowa burza mózgów, a nawet ćwiczenie w klasie, może być dość zniechęcającym zadaniem. I niezależnie od tego, jak wielkim ekspertem jesteś, zawsze miło jest otrzymać informację zwrotną, aby wiedzieć, co zadziałało dobrze, a co nie. Może to pomóc w wprowadzeniu niezbędnych korekt lub ulepszeń w przyszłości.

Ten ogólny szablon ankiety z opiniami pomoże Ci uzyskać szczegółowe informacje na temat:

• Jak dobrze to było zorganizowane?
• Co im się podobało w zajęciach
• Czego im się nie podobało
• Jeśli wydarzenie było pomocne dla publiczności
• Dokładnie, jak przydatne okazały się niektóre jego aspekty
• Jak możesz ulepszyć swoje następne wydarzenie

Pytania ankietowe

1. Jak ogólnie oceniasz wydarzenie? (Głosowanie)
2. Co Ci się podobało w wydarzeniu? (Pytanie otwarte)
3. Co Ci się nie podobało w tym wydarzeniu? (Pytanie otwarte)
4. Jak zorganizowano wydarzenie? (Głosowanie)
5. Jak oceniasz następujące aspekty wydarzenia? – Udostępnianie informacji / Wsparcie personelu / Organizator (Skala)

#2 – Kwestie środowiskoweSzablony ankiet

Kwestie środowiskowe dotyczą każdego i ważne jest, aby wiedzieć, jak bardzo ludzie są ich świadomi i jak wspólnie możemy tworzyć lepsze polityki ekologiczne. Niezależnie od tego, czy chodzi o jakość powietrza w Twoim mieście, zmiany klimatu, czy wykorzystanie tworzyw sztucznych w Twojej instytucji, szablon ankiety dotyczącej kwestii środowiskowych mogą…

• Pomóż zrozumieć ogólną ekologiczność odbiorców
• Pomóż Ci dowiedzieć się, jak lepiej edukować odbiorców
• Oceń wiedzę na temat zielonych polityk w określonym obszarze
• Wykorzystywane w klasach, jako samodzielna ankieta lub obok tematów, których uczysz, takich jak zanieczyszczenie, zmiana klimatu, globalne ocieplenie itp.

Pytania ankietowe

1. Kiedy proponujesz zielone inicjatywy, jak często Twoim zdaniem są one brane pod uwagę? (Skala)
2. Czy uważasz, że Twoja organizacja podejmuje właściwe inicjatywy w celu zmniejszenia śladu węglowego? (sondaże)
3. Jak myślisz, jak dobrze środowisko może się podnieść po trwającym kryzysie spowodowanym przez ludzi? (Skala)
4. Co przychodzi ci na myśl, gdy myślisz o globalnym ociepleniu? (Chmura słowa)
5. Jak myślisz, co możemy zrobić, aby tworzyć lepsze zielone inicjatywy? (Otwarty)

#3 – Zaangażowanie zespołuSzablony ankiet

Jako lider zespołu wiesz, że zaangażowanie w zespole jest ważne; nie możesz po prostu zgadywać, jak uszczęśliwić członków i zwiększyć ich produktywność. Ważne jest, aby wiedzieć, co zespół myśli o technikach i metodach stosowanych w organizacji oraz jak można je udoskonalić z korzyścią dla wszystkich.

Ta ankieta pomoże w:

• Zrozumienie, jak zmotywować zespół do lepszego działania
• Identyfikacja obszarów problemowych i ich poprawa
• Wiedzą, co myślą o kulturze miejsca pracy i jak ją poprawić
• Zrozumienie, w jaki sposób dopasowują swoje cele osobiste do celów organizacyjnych

Pytania ankietowe

1. W jakim stopniu jesteś zadowolony ze szkoleń zawodowych oferowanych przez organizację? (Głosowanie)
2. Jak bardzo jesteś zmotywowany, aby osiągnąć swoje cele w pracy? (Skala)
3. Członkowie zespołu lepiej rozumieją obowiązki i odpowiedzialność. (Głosowanie)
4. Czy masz jakieś sugestie, jak poprawić równowagę między życiem zawodowym a prywatnym? (Otwarty)
5. Masz pytania do mnie? (Q & A)

#4 – Efektywność szkoleniaSzablony ankiet

Szkolenie, niezależnie od tego, kiedy, gdzie i dla kogo je prowadzisz, ma ogromne znaczenie. Niezależnie od tego, czy jest to kurs oferowany studentom, krótkie szkolenie podnoszące kwalifikacje dla pracowników, czy kurs ogólny na konkretny temat, musi on przynosić wartość dodaną uczestnikom. Odpowiedzi na pytania w tej ankiecie pomogą Ci udoskonalić i udoskonalić kurs, aby lepiej odpowiadał potrzebom odbiorców.

Pytania ankietowe

1. Czy to szkolenie spełniło Twoje oczekiwania? (Głosowanie)
2. Która aktywność była twoją ulubioną? (Głosowanie)
3. Jak oceniasz następujące aspekty kursu? (Skala)
4. Masz jakieś sugestie dotyczące ulepszenia kursu? (Otwarty)
5. Jakieś ostatnie pytania do mnie? (Q & A)

Często zadawane pytania

Nadal zdezorientowany? Sprawdź nasz najlepszy przewodnik na temat Ponad 110 ciekawych pytań, które możesz zadać i 90 zabawne pytania ankietowe po lepszą inspirację!