ورش عمل الموارد البشرية عبر الإنترنت | أكثر من 12 فكرة للاستضافة في عام 2024

ما هو الأفضل على الإنترنت ورشة الموارد البشرية لموظفيك؟

For decades, talent has always been considered one the most important core of the business property. Thus, it is understood that various companies spend huge capital on employee recruitment and training, especially online Hr workshops. If you have watched “The Apprentice” series by Donald Trump, you will be amazed at how wonderful it is to have the best employees in your company.

For many international and remote companies, it is important to have regular onliane HR workshops to improve employee engagement and commitment, as well as show your care about employees’ benefits and development. If you are looking for the best online HR workshop ideas, here it is.

جدول المحتويات

• # 1. ورشة الموارد البشرية الرشيقة
• #2. ورشة عمل الموارد البشرية - برنامج التدريب التربوي
• # 3.ورشة عمل الموارد البشرية - ندوة ثقافة الشركة
• # 4. ورشة عمل تقنية الموارد البشرية بالشركة
• # 5. ورشة عمل الموارد البشرية لاكتساب المواهب
• # 6. ورش عمل ممتعة للموارد البشرية
• #7. أفضل 12 فكرة لورشة عمل للموظفين
• الخط السفلي

نصائح لمشاركة أفضل

• أقصى التدريب والتطوير في إدارة الموارد البشرية | كل ما تحتاج إلى معرفته في عام 2024
• التدريب الافتراضي | دليل 2024 لتشغيل جلستك الخاصة
• أعلى أفضل 7 أدوات للمدربين في 2024

# 1. ورشة الموارد البشرية الرشيقة

The secret of successful people is discipline and remaining good habits, which is shown clearly in time management. If you have ever read about Tesla’s president, Elon Musk, you may also have heard about some of his interesting facts, he is so serious about time management, and so do his employees. In recent years, Agile time management is one of the most supportive HR workshops that many employees desire to participate in.

تقنية الملاكمة الزمنية - دليل للاستخدام في عام 2023

#2. HR workshop – Educational Training Program

Most of the employees’ concern is about their personal development. About 74% of employees are worried about missing a chance for career growth. Meanwhile, approx. 52% of workers fear being replaced if they don’t upgrade their skills frequently. Offering your employees professional development opportunities is a great reward for their effort. Plus, it can boost employee engagement by encouraging them to develop their leadership and management skills and expertise knowledge on industry trends and best practices.

#3. HR workshop – Company Culture Seminar

إذا كنت تريد معرفة ما إذا كان الموظفون يريدون البقاء لفترة أطول لشركتك الجديدة ، فيجب أن تكون هناك ورشة عمل ثقافية للمساعدة في توجيه الوافدين الجدد لمعرفة ما إذا كانت ثقافة الشركة تناسبهم. قبل تكريس نفسه للشركة ، يجب أن يكون كل موظف على دراية بالثقافات التنظيمية ومكان العمل ، وخاصة الوافدين الجدد. إن ورشة عمل إعداد موظف جديد مثل هذه ليست فقط لمساعدة المبتدئين على التكيف بسرعة مع بيئة جديدة ولكن أيضًا فرصة عظيمة للقادة لمعرفة مرؤوسيهم الجدد بشكل أفضل والتعامل مع الجنون في نفس الوقت.

# 4. ورشة عمل تكنولوجيا الموارد البشرية بالشركة

In the era of the internet and technology, and AI is being implemented in many industries, there are no excuses for being left behind just because of lacking basic digital skills. However, many people don’t have enough time and resources to learn these skills during campus time and now some of them begin to regret it.

An HR tech workshop can be their lifesaver. Why not open short-term tech training seminars and courses to equip your employees with useful skills such as analytics skills, coding, SEO, and office skills… . When employees become more competent might lead to an increase in productivity and quality of work. According to the World Economic Forum in its 2021 report, upskilling could increase the global GDP by as much as $6.5 trillion by 2030.

# 5. ورشة عمل الموارد البشرية لاكتساب المواهب

في بيئة تنافسية من الباحثين عن الكفاءات ، يلزم فهم مجال اكتساب المواهب لأي موظف موارد بشرية. لا يتعين على الموظفين العامين التعلم فحسب ، بل يتعين أيضًا على موظفي الموارد البشرية تحديث المهارات والمعرفة الجديدة لمراجعة عملية الاختيار والتوظيف بالإضافة إلى بناء برامج التدريب وفعاليات الترابط الجماعي بمزيد من الكفاءة والفعالية.

# 6. ورش عمل ممتعة للموارد البشرية

Sometimes, it is necessary to organize an informal workshop or seminar. It will be a chance for juniors and seniors to share and chitchat, even doing some exercises for their mental health and physical health. For improving work-life balance, some hobby and craft live online courses or yoga, meditation, and self-defense courses…. seem to attract tons of employees to join.

#7. أفضل 12 فكرة لورشة عمل للموظفين

1. إدارة الوقت: مشاركة تقنيات إدارة الوقت الفعالة لمساعدة الموظفين على زيادة الإنتاجية وتقليل التوتر.
2. مهارات الاتصال: تنظيم تمارين تفاعلية لتحسين مهارات الاتصال والاستماع وحل النزاعات.
3. بيئة العمل الإبداعية: تشجيع الموظفين على الخروج بأفكار إبداعية من خلال تنظيم الأنشطة الملهمة.
4. العمل الجماعي الفعال: تنظيم ألعاب وأنشطة العمل الجماعي لتعزيز التعاون والأداء الجماعي.
5. الخطة المهنية: توجيه الموظفين لبناء خطة وظيفية وتحديد الأهداف الشخصية.
6. التدريب على السلامة والصحة: ​​يوفر معلومات عن تدابير الحفاظ على السلامة والصحة المهنية.
7. كيفية إدارة التوتر: تعلم كيفية تقليل التوتر وتعزيز التوازن بين العمل والحياة.
8. سير العمل الفعال: التدريب على كيفية تحسين سير العمل وزيادة الإنتاجية.
9. زيادة المعرفة بالمنتجات والخدمات: تقديم معلومات مفصلة حول المنتجات أو الخدمات الجديدة لتحسين فهم الموظفين.
10. التدريب على المهارات الشخصية: قم بتنظيم جلسات حول المهارات الشخصية مثل إدارة التغيير والعمل الجماعي وحل المشكلات.
11. تعزيز مشاركة الموظفين: التدريب على كيفية إنشاء بيئة عمل تعزز مشاركة الموظفين ومساهمتهم.
12. التدريب على التكنولوجيا لاستخدام الأدوات والبرامج الجديدة بشكل فعال.

تذكر أن الشيء الأكثر أهمية هو أنه يجب على المدربين تخصيص الجلسات لتناسب الأهداف والاحتياجات المحددة لكل من الشركة والموظفين.

راجع: أكثر من 15 نوعًا من أمثلة التدريب المؤسسي لجميع الصناعات في عام 2024

الخط السفلي

Why are more and more workers quitting their jobs? Understanding the employees’ motivations can help employers and leaders have better strategies to enhance talent retention. Besides high salaries, they also emphasize other demands such as flexibility, career growth, upskilling, and well-being, co-worker relationships. Therefore, along with improving the quality of training and workshop, there is a critical point to flexibly combine with other teambuilding activities.

من الممكن تمامًا تنظيم أي نوع من ورش عمل الموارد البشرية عبر الإنترنت دون القلق بشأن الملل وقلة الإبداع. يمكنك تزيين ورشة العمل الخاصة بك بأدوات عرض مثل الإنهيارات التي تقدم قوالب جذابة متاحة ، ومؤثرات صوتية شيقة مدمجة مع الألعاب والاختبارات.

المرجع: SHRM