14+ لعبة تفاعلية ممتازة للدورات التدريبية | 2024 يكشف

للعمل

أستريد تران ٨ يناير ٢٠٢٤ 8 دقيقة قراءة

The workplace is changing rapidly. Employees now bring different expectations, priorities, and technological proficiencies. Millennial and Gen Z workers have grown up with learning is not limited to classroom lectures, they expect more innovations and creativities.

Thus, traditional training should be evolved as well to adapt to the of the young’s interest.

It is why incorporating ألعاب تفاعلية للدورات التدريبية is an unavoidable trend. Let’s take a closer look at the best 14 interactive games for training sessions to increase employee’s engagement and satisfaction.

جدول المحتويات

Tips for Training Sessions

نص بديل


اجعل طلابك يشاركون

ابدأ نقاشًا هادفًا، واحصل على ملاحظات مفيدة، وعلّم طلابك. سجّل للحصول على قالب AhaSlides مجاني.


🚀 احصل على مسابقة مجانية

The Importance of Interactive Games For Training Sessions

With budgets tight across sectors, no manager wants to pursue hip new trends without evidence behind it. Fortunately, data validates the positive impacts from adopting interactive games for training sessions.

تظهر الدراسات التي أجراها باحثون مثل كارل كاب أن محاكاة التعلم التفاعلي والألعاب تعمل على تحسين عملية التذكر بنسبة تزيد عن 70% مقارنة بالمحاضرات أو الكتب المدرسية. كما أصبح المتدربون أكثر تحفيزًا بنسبة 85% للتعلم باستخدام أساليب الألعاب.

At technology giant Cisco, an interactive customer service game played by 2300 trainees increased knowledge retention by 9%, while cutting onboarding time nearly in half. L’Oréal saw similar results through branded role playing games introducing new cosmetic products, which lifted in-game sales conversion rates up to 167% higher than standard e-learning training.

14+ أفضل الألعاب التفاعلية للدورات التدريبية

على استعداد لإحداث تغيير في التدريب المؤسسي، قم بتجهيز سعيك بهذه الألعاب التفاعلية الأفضل للجلسات التدريبية. من السهل اقامة ومليئة بالإثارة.

مسابقات التوافه

مسابقة ليست جديدة في برنامج تدريب, but the thing that make it become special is the employment of عناصر اللعب. Gamified-based trivia quiz is the best choice for training game. It is fun and engaging, which can create a healthy competition among learners.

This approach transforms training into a dynamic and interactive journey, leaving participants motivated and eager to explore more. While you can use traditional way to host trivia, yet using interactive quiz templates like AhaSlides can be more effective and time-saving.

ألعاب تفاعلية للدورات التدريبية
ألعاب تفاعلية للدورات التدريبية

لعبة تمثيل الأدوار

Utilizing role-play as a training game is also a great idea. It can help to enhance communication, interpersonal skills, conflict resolution, negotiation, and more. And it is important to give feedback to the role play game because it is practical way to reinforce learning and guide participants toward improvement.

عقدة الإنسان

A good corporate training should involves physical activities. Rather sitting at one place, get the body moving with human knot game is excellent idea. The goal of the game is to promote teamwork and bondings. What makes it one of great interactive games for training sessions is everyone cannot let go of each other’s hands.

عصا الهيليوم

لكسر الجليد بسرعة وزيادة الطاقة، تعد عصا الهيليوم خيارًا رائعًا. هذه اللعبة التدريبية هي الأفضل لتشجيع الضحك والتفاعل وخلق جو جماعي إيجابي. من السهل إعداده، كل ما تحتاجه هو عمود طويل وخفيف الوزن (مثل أنبوب PVC) ستمسكه المجموعة أفقيًا باستخدام أصابع السبابة فقط. لا يسمح بالإمساك أو القرص. إذا فقد شخص ما الاتصال، يجب أن تبدأ المجموعة من جديد.

لعبة السؤال

ما هي أفضل الألعاب التفاعلية للدورات التدريبية؟ ليس هناك لعبة أفضل من ألعاب الأسئلة مثل لعبة الـ 20 سؤال، هل تفضل…, Never have ever…, هذه ام تلك, and more. The element of fun and the unexpected questions can bring laugh, joy, and connection to the whole group. Some great questions to start like:  “Would you rather go deep-sea diving or bungee jumping?”, or “Shoes or slippers?”, “Cookies or chips?”.

الألعاب للعب في الدورات التدريبية
الألعاب التي يمكن لعبها في جلسة التدريب

“Find Two People”

الفرضية واضحة ومباشرة: يتم إعطاء المشاركين قائمة من الخصائص أو السمات، والهدف هو العثور على شخصين في المجموعة يتطابقان مع كل معيار. فهو لا يعزز التفاعل والتواصل فحسب، بل يضع أيضًا الأساس لديناميكية المجموعة التعاونية والمترابطة.

زبال هانت

This is classic game for social events and educational program, and trainers can utilized it for the corporate training. It involves participants searching for specific items, solving clues, or completing tasks within a defined space. This game is good for both offline and online setting. For example, use زوم and AhaSlides to create a مطاردة الزبال الافتراضية, where everyone can share their video feeds while they search for items or complete challenges.

المقعد الساخن 

In “The Hot Seat,” a participant takes on the role of the interviewee while others ask spontaneous questions. This engaging activity promotes quick thinking, communication skills, and the ability to respond under pressure. It’s an excellent tool for team building, fostering a deeper understanding among participants as they explore different perspectives and personalities.

كرات الأسئلة

“Question Balls” involve participants tossing a ball to each other, with each catch requiring the catcher to answer a question found on the ball. It the a great combination of workout and the question game. The trainer can tailor the questions that align with training program or aims for get to know each others.

fun games for training
Fun games for training

الهاتف

In the “Telephone” game, participants form a line, and a message is whispered from person to person. The last person then reveals the message, often with humorous distortions. This classic icebreaker highlights the challenges of communication and the importance of clarity, making one of the best interactive games for training sessions.

لعبة العبارات الجذابة

Old but gold! This parlor game shows not only how witty, logical and quick thinking abilities of players are, but also strengthen the harmony among team member. In this lively game, participants strive to convey a given word or phrase without using specific “taboo” words.

يبس جنون

العديد من البرامج التدريبية في الآونة الأخيرة تقدر لعبة mad libs. تعتبر لعبة التدريب التفاعلية هذه هي الأفضل لتعزيز الإبداع وتعزيز مهارات الاتصال وإضفاء عنصر المرح في تجربة التعلم. إنه تقليديا لعبة الكلمات حيث يقوم المشاركون بملء الفراغات بكلمات عشوائية لإنشاء قصص فكاهية. يستكشف قوالب قابلة للتخصيص باستخدام أدوات تفاعلية مثل AhaSlides. هذا مفيدٌ بشكل خاص لجلسات التدريب الافتراضية أو عن بُعد.

جهاز تشويش إذاعي للأحذية

Sometimes, it is great to loosen up and work with each other and it is why shoe scrambler is created for. In this game, participants remove their shoes and throw them into a pile. The shoes are then mixed up, and each participant randomly selects a pair that is not their own. The objective is to find the owner of the shoes they’ve picked by engaging in casual conversations. It breaks down barriers, encourages people to interact with colleagues they may not know well, and injects a sense of playfulness into the work environment.

سحابة كلمة تعاونية 

في السنوات الأخيرة ، تم استخدام world cloud لا يقتصر الأمر على البحث عن كثافة الكلمات الرئيسية فحسب، بل إنها لعبة تدريب تفاعلية لتحقيق التعاون الجماعي. ما إذا كان المتعلمون متفوقين في بصريأو سمعية أو حركي في الأوضاع، فإن الطبيعة التفاعلية لسحابة الكلمات تضمن الشمولية والمشاركة لجميع المشاركين.

ألعاب تدريبية تفاعلية
ألعاب تفاعلية للدورات التدريبية

الوجبات السريعة الرئيسية

Gamification and interactivity represent the future of effective corporate training. Don’t limit corporate training with pens and lectures, adding interactive games in the virtual ways with الإنهيارات. With personalized, branded games aligned tightly to real-world responsibilities, training become the reason for خطوبة موظفوالرضا والالتزام.

الأسئلة الشائعة

كيف يمكنني أن أجعل جلستي التدريبية أكثر تفاعلية؟

Incorporate games like trivia, roleplaying, and hands-on challenges which force engagement and application of lessons. This interactivity cements knowledge better than passive lectures.

كيف تجعل الدورات التدريبية ممتعة؟  

صمم أنشطة تفاعلية مثل الاختبارات التنافسية والمحاكاة وألعاب المغامرة التي تزيد من الإثارة والتعاون أثناء التدريس. هذه المتعة المتأصلة تدفع المشاركة بشكل عضوي.

كيف يمكنك إشراك الناس في جلسة تدريبية؟

اجذب الأشخاص إلى تجربة مثل الألعاب المبنية على القصة والمصممة لتعزيز المهارات، بدلاً من فرض العروض التقديمية الجافة عليهم. التحديات التفاعلية تثير مشاركة أعمق.

كيف يمكنني أن أجعل التدريب على الكمبيوتر ممتعًا؟ 

قم بدمج اختبارات متعددة اللاعبين، وعمليات البحث عن الزبال الرقمية، ولعب الأدوار الرمزية، والدروس القائمة على المهام المدفوعة بالمنافسة الودية في التعلم الإلكتروني للحصول على تجربة تشبه لعبة المغامرة التي تعمل على تضخيم المشاركة.

المرجع: EdApp