Tes Bakat untuk Wawancara: 20+ Pertanyaan dan Jawaban

Proses perekrutan saat ini lebih memilih untuk melibatkan kandidat dalam berbagai tes untuk mengukur kemampuan dan keterampilan mereka serta melihat apakah mereka orang yang tepat untuk posisi yang tersedia. Tes bakat untuk wawancara adalah salah satu tes pra-kerja yang paling umum digunakan oleh para profesional SDM akhir-akhir ini. Jadi, apa itu tes bakat untuk wawancara, dan bagaimana mempersiapkannya, mari kita bahas dalam artikel ini.

Daftar Isi

• Apa Tes Bakat untuk Wawancara?
• Pertanyaan Apa yang Ditanyakan dalam Tes Bakat untuk Wawancara?
• Bagaimana Mempersiapkan Tes Bakat untuk Wawancara?
• Ringkasan Utama
• Pertanyaan yang Sering Diajukan

Kuis Lainnya dari AhaSlides

• 55+ Pertanyaan dan Solusi Penalaran Logis dan Analitis yang Menarik
• 60 Ide Keren Asah Otak Untuk Dewasa | Pembaruan 2023

Apa Tes Bakat untuk Wawancara?

Tes bakat untuk wawancara mencakup serangkaian pertanyaan yang bertujuan untuk mengetahui kemampuan dan potensi calon pekerja untuk melakukan tugas tertentu atau memperoleh keterampilan tertentu. Tes bakat tidak terbatas pada formulir kertas, tetapi dapat diakses secara online atau melalui telepon. Merupakan pilihan HRers untuk membuat bentuk-bentuk pertanyaan seperti pertanyaan pilihan ganda, pertanyaan esai, atau jenis pertanyaan lainnya, yang dapat diberi batas waktu atau tidak.

Pertanyaan Apa yang Ditanyakan dalam Tes Bakat untuk Wawancara?

Sangat penting untuk mempelajari 11 Jenis Pertanyaan Wawancara Tes Bakat yang berbeda . Ini adalah langkah awal yang baik untuk mengetahui lebih lanjut apakah kualifikasi Anda sesuai dengan kebutuhan peran tersebut. Setiap jenis dijelaskan secara singkat beserta pertanyaan dan jawabannya:

1. Tes kemampuan penalaran numerik untuk wawancara mencakup pertanyaan tentang statistik, angka, dan grafik.

Pertanyaan 1/

Lihatlah grafiknya. Antara dua bulan manakah terdapat peningkatan atau penurunan proporsional terkecil dalam jarak tempuh Surveyor 1 dibandingkan bulan sebelumnya?

A.Bulan 1 dan 2
B.Bulan 2 dan 3
C.Bulan 3 dan 4
D.Bulan 4 dan 5
E. Tidak bisa mengatakan

Jawaban : D. Bulan ke-4 dan ke-5

Penjelasan: Untuk menentukan laju kenaikan atau penurunan antara dua bulan, gunakan rumus berikut:
|Jarak tempuh bulan ini – Jarak tempuh bulan sebelumnya| / Jarak tempuh pada bulan sebelumnya

Antara bulan 1 dan 2: |3,256 ― 2,675| / 2,675 = 0.217 = 21.7%

Antara bulan 2 dan 3: |1,890 ― 3,256| / 3,256 = 0.419 = 41.9%

Antara bulan 3 dan 4: |3,892 ― 1,890| / 1,890 = 1.059 = 105.9%

Antara bulan 4 dan 5: |3,401 ― 3,892| / 3,892 = 0.126 = 12.6%

Pertanyaan 2/

Lihatlah grafiknya. Berapa persentase peningkatan hujan salju di Whistler dari bulan November hingga Desember?

A. 30%

B. 40%

C. 50%

60%

Jawaban: 50%

Larutan:

• Identifikasi berapa banyak salju yang turun di Whistler pada bulan November dan Desember (Nov = 20cm & Des = 30cm)
• Hitung selisih dua bulan tersebut: 30 – 20 = 10
• Bagi selisihnya dengan bulan November (angka asli) dan kalikan dengan 100: 10/20 x 100 = 50%

2. Tes kemampuan penalaran verbal untuk wawancara menguji logika verbal dan kemampuan untuk mencerna informasi dengan cepat dari teks.

Bacalah bagian-bagiannya dan cobalah menjawab pertanyaan-pertanyaan berikut:

“ Meskipun usia minimum untuk mendapatkan SIM telah meningkat dalam beberapa tahun terakhir, peningkatan penjualan mobil yang signifikan selama tahun-tahun yang sama telah mengakibatkan peningkatan yang mengejutkan dalam jumlah kecelakaan mobil fatal. Seperti yang ditunjukkan oleh angka terbaru, kecelakaan mobil fatal sangat umum terjadi di kalangan pengemudi muda yang memiliki pengalaman mengemudi kurang dari lima tahun. Musim dingin lalu, 50 persen dari semua kecelakaan lalu lintas fatal melibatkan pengemudi dengan pengalaman mengemudi hingga lima tahun dan tambahan 15 persen adalah pengemudi yang memiliki pengalaman antara enam hingga delapan tahun. Angka sementara untuk tahun ini menunjukkan bahwa kampanye iklan besar-besaran 'memerangi kecelakaan' telah menghasilkan beberapa perbaikan, tetapi kenyataannya adalah jumlah pengemudi muda yang terlibat dalam kecelakaan fatal sangat tinggi dan tidak dapat diterima. ”

Pertanyaan 3/

Kecelakaan mobil yang fatal lebih banyak terjadi di kalangan pengemudi muda dengan pengalaman enam hingga delapan tahun dibandingkan pengemudi tua dengan pengalaman serupa.

A. Benar

B. Salah

C. Tidak Bisa Mengatakan

Jawaban: Tidak dapat dipastikan.

Penjelasan : Kita tidak dapat berasumsi bahwa semua pengemudi yang relatif kurang berpengalaman adalah pengemudi muda. Hal ini karena kita tidak mengetahui berapa banyak dari 15% pengemudi dengan pengalaman 6 hingga 8 tahun tersebut yang merupakan pengemudi muda dan berapa banyak yang merupakan pengemudi yang lebih tua.

Pertanyaan 4/

Peningkatan penjualan mobil yang cukup besar menjadi alasan di balik peningkatan tajam angka kecelakaan mobil yang fatal.

A. Benar

B. Salah

C. Tidak Bisa Mengatakan

Jawaban: Benar. Teks tersebut dengan jelas menyatakan bahwa: “peningkatan penjualan mobil yang signifikan selama periode yang sama telah mengakibatkan peningkatan yang mengejutkan dalam kecelakaan mobil yang fatal”. Ini berarti sama dengan pernyataan dalam pertanyaan – peningkatan tersebut menyebabkan kecelakaan.

3. Latihan Intray dalam tes bakat wawancara mengharuskan Anda untuk menemukan solusi terbaik untuk kasus-kasus mendesak, seperti memprioritaskan tugas dalam skenario yang berkaitan dengan bisnis.

Pertanyaan 5/

Kerjakan skenarionya:

Anda adalah manajer sebuah tim kecil, dan Anda baru saja kembali dari perjalanan bisnis selama seminggu. Baki Anda diisi dengan email, memo, dan laporan. Tim Anda sedang menunggu panduan Anda mengenai proyek penting. Salah satu anggota tim Anda sedang menghadapi masalah yang menantang dan sangat membutuhkan saran Anda. Anggota tim lainnya telah meminta cuti untuk keadaan darurat keluarga. Telepon berdering dengan panggilan klien. Anda memiliki waktu terbatas sebelum pertemuan terjadwal. Harap uraikan langkah-langkah yang akan Anda ambil untuk menangani situasi ini.

Jawaban : Tidak ada jawaban spesifik untuk jenis pertanyaan ini.

Jawaban yang baik dapat berupa: Pindai email dengan cepat dan identifikasi hal-hal paling mendesak yang memerlukan perhatian segera, seperti masalah yang menantang bagi anggota tim dan panggilan klien.

4. Tes kemampuan diagramatik untuk wawancara mengukur penalaran logis Anda, biasanya dalam kondisi waktu yang ketat.

Pertanyaan 6/

Identifikasi polanya dan tentukan gambar mana yang akan melengkapi urutannya.

Jawab: B

Solusi: Hal pertama yang dapat Anda identifikasi adalah bahwa segitiga tersebut secara bergantian berputar secara vertikal, sehingga pilihan C dan D dikesampingkan. Satu-satunya perbedaan antara A dan B adalah ukuran persegi.

Untuk mempertahankan pola yang berurutan, B harus benar: ukuran persegi bertambah dan kemudian menyusut seiring dengan perkembangannya sepanjang urutan.

Pertanyaan 7/

Kotak mana yang muncul berikutnya secara berurutan?

Jawaban: A

Solusi: Panah berubah arah dari menunjuk ke atas, ke bawah, ke kanan, lalu ke kiri pada setiap putaran. Lingkaran bertambah satu pada setiap putaran. Pada kotak kelima, panah menunjuk ke atas dan ada lima lingkaran, jadi kotak berikutnya pasti memiliki panah yang menunjuk ke bawah, dan memiliki enam lingkaran.

5. Tes kemampuan penilaian situasional untuk wawancara berfokus pada penilaian Anda dalam menyelesaikan masalah yang berkaitan dengan pekerjaan.

Pertanyaan 8/

“ Pagi ini Anda datang kerja dan mendapati semua orang di kantor Anda telah diberi kursi kantor baru, kecuali Anda. Apa yang akan Anda lakukan? ”

Silakan pilih dari pilihan berikut, tandai yang paling efektif dan paling tidak efektif:

A. Mengeluh dengan keras kepada rekan kerja Anda tentang betapa tidak adilnya situasi yang ada
B. Bicaralah dengan manajer Anda dan tanyakan mengapa Anda belum menerima kursi baru
C. Ambil kursi dari salah satu rekan Anda
D. Mengadu ke HR tentang perlakuan tidak adil Anda
E.Berhenti

Jawaban dan Solusi:

• Dalam situasi ini, jawaban yang paling efektif tampak jelas – b) paling efektif, karena mungkin ada beberapa alasan mengapa Anda belum memiliki kursi baru.
• The Kurang efektif respons terhadap situasi ini adalah e), berhenti. Jika Anda pergi begitu saja, itu akan menjadi reaksi berlebihan yang impulsif dan sangat tidak profesional.

6. Tes penalaran induktif/abstrak menilai seberapa baik kandidat dapat melihat logika tersembunyi dalam pola, bukan hanya kata-kata atau angka.

Pertanyaan 11/

Peristiwa (A): Pemerintah gagal menghentikan imigran ilegal melintasi perbatasan.
Peristiwa (B): Orang asing telah tinggal secara ilegal di negara tersebut selama beberapa tahun.

A. 'A' adalah akibat, dan 'B' adalah penyebab langsung dan utama.

B. 'B' adalah akibat, dan 'A' adalah penyebab langsung dan utama.

C. 'A' adalah akibat, tetapi 'B' bukanlah penyebab langsung dan utama.

D. Tak satu pun dari ini.

Jawabannya: 'B' adalah akibat, dan 'A' adalah penyebab langsung dan utamanya.

Penjelasan: Karena pemerintah gagal menghentikan imigrasi ilegal dari perbatasan, warga asing telah memasuki negara ini secara ilegal dan tinggal di sini selama beberapa tahun. Oleh karena itu, (A) adalah penyebab langsung dan utama dan (B) adalah akibatnya.

Pertanyaan 12/

Pernyataan (A): James Watt menemukan Mesin Uap.
Alasan (kanan): Memompa air dari tambang yang kebanjiran merupakan sebuah tantangan

A. A dan R keduanya benar, dan R adalah penjelasan yang benar untuk A.

B. A dan R keduanya benar, namun R BUKAN penjelasan yang benar untuk A.

C. A benar, tetapi R salah.

D. Baik A maupun R salah.

Jawaban: Baik A maupun R benar, dan R adalah penjelasan yang tepat untuk A.

Penjelasan: Tantangan memompa air keluar dari tambang yang tergenang air menyebabkan dibutuhkannya mesin yang dapat bekerja sendiri, yang kemudian mendorong James Watt untuk menciptakan mesin uap.

7. Tes bakat kognitif untuk wawancara menguji kecerdasan umum, mencakup berbagai kategori tes bakat.

Pertanyaan 13/

Nomor berapa yang harus menggantikan tanda tanya pada gambar di bawah ini?

Sebuah 2

B. 3

C. 4

D. 5

Jawaban : 2

Penjelasan : Saat menyelesaikan jenis soal ini, penting untuk memahami pola yang ditunjukkan oleh ketiga lingkaran tersebut dan hubungan numerik di antara ketiganya.

Fokus pada kuartal di mana tanda tanya muncul dan periksa apakah ada hubungan umum yang berulang antara kuartal tersebut dan kuartal lainnya dari masing-masing lingkaran.

Dalam contoh ini, lingkaran memiliki pola berikut: (Sel atas) dikurangi (Sel-diagonal) = 1.

misal lingkaran kiri: 6 (kiri atas) – 5 (kanan bawah) = 1, 9 (kanan atas) – 8 (kiri bawah) = 1; lingkaran kanan: 0 (kiri atas) – (-1) (kanan bawah) = 1.

Berdasarkan alasan di atas sel (kiri atas) – sel (kanan bawah) = 1. Oleh karena itu, sel (kanan bawah) = 2.

Pertanyaan 14/

“Pengaruh” paling dekat artinya:

A. Benjolan

B.Blok

C.Grup

D.Prestise

E. Akumulasi

Jawaban : Prestise.

Penjelasan : Kata clout memiliki dua arti: (1) Pukulan keras, terutama dengan tangan (2) Kekuatan untuk mempengaruhi, biasanya terkait politik atau bisnis. Prestise memiliki arti yang dekat dengan definisi kedua dari clout dan oleh karena itu merupakan jawaban yang benar.

8. Tes kemampuan penalaran mekanis untuk wawancara sering digunakan untuk peran teknis guna menemukan mekanik atau insinyur yang berkualitas.

Pertanyaan 15/

Berapa putaran per detik yang dilakukan C?

Sebuah 5

B. 10

C. 20

D. 40

Jawaban: 10

Solusi: Jika roda gigi A dengan 5 gigi dapat berputar penuh dalam satu detik, maka roda gigi C dengan 20 gigi akan membutuhkan waktu 4 kali lebih lama untuk berputar penuh. Jadi untuk menemukan jawabannya, Anda perlu membagi 40 dengan 4.

Pertanyaan 16/

Nelayan manakah yang harus menarik jorannya lebih keras lagi untuk mengangkat ikan yang ditangkapnya?

Sebuah 1

B. 2 

C. Keduanya harus menerapkan kekuatan yang sama

D. Tidak ada data yang cukup

Jawaban : A

Penjelasan : Tuas adalah balok atau batang panjang dan kaku yang digunakan untuk mengangkat beban berat, memungkinkan seseorang untuk menerapkan gaya yang lebih kecil untuk jarak yang lebih jauh guna memindahkan beban di sekitar poros tetap.

9. Tes Watson Glaser sering digunakan di firma hukum untuk melihat seberapa baik kandidat mempertimbangkan argumen secara kritis.

Pertanyaan 16/

Haruskah semua generasi muda di Inggris melanjutkan pendidikan tinggi ke universitas?

10. Tes kemampuan kesadaran spasial untuk wawancara adalah tentang pengukuran citra yang dimanipulasi secara mental, untuk pekerjaan yang relevan dengan desain, teknik, dan arsitektur.

Pertanyaan 17/

Kubus manakah yang tidak dapat dibuat berdasarkan kubus yang tidak dilipat?

Jawaban : B. Kubus kedua tidak dapat dibuat berdasarkan kubus yang belum dilipat.

Pertanyaan 18/

Gambar manakah yang merupakan tampilan dari atas ke bawah dari bentuk tertentu?

Jawaban : A. Gambar pertama adalah rotasi objek.

11. Tes kemampuan pengecekan kesalahan untuk wawancara kurang umum dibandingkan tes kemampuan lainnya, yang menilai kemampuan kandidat untuk mengidentifikasi kesalahan dalam kumpulan data yang kompleks.

Pertanyaan 19/

Apakah item di sebelah kiri dialihkan dengan benar, jika tidak di mana kesalahannya?

Solusi: Pertanyaan ini cukup berbeda karena hanya ada satu perubahan untuk setiap item asli dan berisi item alfabetis dan numerik, dan mungkin tampak lebih sulit pada awalnya karena dua kolom penuh membuatnya terlihat lebih menakutkan.

Pertanyaan 20/

Manakah dari lima opsi yang cocok dengan alamat email di sebelah kiri?

Jawaban : A

Bagaimana Mempersiapkan Tes Bakat untuk Wawancara?

Berikut 5 tips bagi Anda untuk mempersiapkan tes bakat wawancara:

• Latihan menjadi sempurna jadi penting untuk mempraktikkan tes setiap hari. Manfaatkan tes online semaksimal mungkin.
• Ingat, jika Anda mengetahui peran lamaran Anda dengan baik, Anda dapat menghabiskan lebih banyak waktu pada tes tertentu, untuk niche, pasar, atau industri Anda karena mempraktikkan semua jenis pertanyaan mungkin akan membuat Anda kewalahan.
• Pastikan Anda mengetahui format tes karena ini adalah cara termudah untuk membantu menenangkan saraf Anda dan memungkinkan Anda memusatkan seluruh perhatian Anda untuk menjawab pertanyaan.
• Baca instruksinya dengan cermat. Jangan lewatkan detail apa pun.
• Jangan menebak-nebak: Dalam beberapa pertanyaan, Anda mungkin mendapatkan jawaban yang tidak pasti, tidak terlalu pintar jika terlalu sering mengubah jawaban, karena dapat menyebabkan kesalahan dan mengurangi skor keseluruhan Anda.

Ringkasan Utama

💡Tes bakat karier untuk wawancara biasanya dilakukan secara online, dalam bentuk kuis terperinci yang mencakup berbagai gaya pertanyaan. Membuat tes bakat interaktif untuk para kandidat wawancara melalui AhaSlides adalah salah satu pilihan terbaik saat ini.

Pertanyaan yang Sering Diajukan

Referensi: Jobtestprep.co | Appypie | Latihan tes bakat